
Stagiaire RH
Required skills
- Baccalauréat en RH
- Office 365
- Anglais avancé
- Travail d'équipe
- Autonomie
- Débrouillardise
- Organisation
Nice to have
- Lettres de confirmation d’emploi
- Assurances
- Systèmes RH
- Conditions de travail
- Politiques RH
- Programmes RH
Role summary
This is an HR Intern position offering support to the HR team in various administrative tasks. Responsibilities include producing employment confirmation and insurance letters, updating employee information in HR systems, and assisting with organizational structure updates. The intern will also respond to first-line employee inquiries regarding working conditions, policies, and HR programs, directing complex issues to the appropriate resources. The role involves performing administrative tasks and special projects to support the HR department. A Bachelor's degree in HR (completed or in progress) is required, along with excellent proficiency in the Office 365 suite and advanced English communication skills. The internship is set to begin in January 2027.
- Offrir un support à l’équipe RH dans la production des lettres de confirmation d’emploi et d’assurances et dans la mise à jour des informations des employé·es;
- Assister l’équipe RH afin de répondre aux questions de première ligne des employé·es concernant les conditions de travail, les politiques et les programmes RH, ou diriger les demandes vers les bonnes ressources ;
- Participer à la mise à jour des structures organisationnelles dans les systèmes RH ;
- Participer à la mise à jour des dossiers employé·es dans les systèmes RH ;
- Effectuer différentes tâches administratives et projets spéciaux en soutien à l'équipe des ressources humaines.
- Baccalauréat en RH terminé ou en cours ;
- Excellente de la suite Office365 ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et avoir un bon sens de l’organisation ;
- Maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) niveau avancé. La personne qui occupera le poste aura a communiquer avec nos partenaires externes et collègues anglophones à l'extérieur du Québec de manière régulière.
** DÉBUT DU STAGE EN JANVIER 2027 **
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
- Adopte de saines habitudes de vie en profitant d’un accès gratuit à la salle d’entraînement lors de tes visites au bureau ;
- Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille, incluant la télémédecine ;
- Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser ;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
Québecor contribue depuis plus de 70 ans à la vitalité culturelle et sociale du Québec dans le domaine des télécommunications, du divertissement et des médias et provoque le changement en faisant équipe avec les visionnaires et la relève d’ici.
Continuons à bâtir un Québec fier et prospère. Ensemble, cultivons le possible !
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